Межрайонной прокуратурой проведена проверка на предмет соблюдения  трудового законодательства в магазине «Лабаз»,  расположенном по адресу г.Углич, ул.Ростовская 1-3, принадлежащем ООО «Маяк».
    В ходе проверки выявлены многочисленные нарушения: в ООО «Маяк» не принято ни одного локального акта, закрепляющего сроки выплаты заработной платы. В трудовых договорах работников указано, что заработная плата выплачивается каждые полмесяца в день, установленный Правилами внутреннего трудового распорядка. Однако в организации Правила внутреннего трудового распорядка не утверждены, Положение об оплате  труда и премировании работников не разработано, работники о составных частях заработной платы не извещаются, форма расчетного листка не утверждена.
    В соответствии с ч.4 ст.84.1 Трудового Кодекса РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать работнику трудовую книжку и произвести с ним расчет в соответствии со статьей 140 настоящего Кодекса. В случае, когда в день прекращения трудового договора выдать трудовую книжку работнику невозможно в связи с его отсутствием бо отказом от ее получения, работодатель обязан направить работнику уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой либо дать согласие на отправление ее по почте. Со дня направления указанного уведомления работодатель освобождается от ответственности за задержку выдачи трудовой книжки. С. уволена 24.06.2011г., однако трудовую книжку получила только 27.06.2011г. До этого времени уведомление о необходимости явиться за трудовой книжкой не направлялось, согласие на отправление ее по почте директором не давалось.
    С. в день увольнения работала, что подтверждается ее подписью в приказе об увольнении, однако расчет с ней произведен с нарушением установленного срока лишь 07.07.2011г.
    11.07.2011г. межрайонной прокуратурой возбуждено дело об административном правонарушении, предусмотренном  частью первой статьи  5.27 КоАП РФ (нарушение законодательства о труде) в отношении генерального директора ООО «Маяк». Постановлением №183 от 29.07.2011г. главного государственного инспектора труда (по правовым вопросам) по Ярославской области генеральный директор признан виновным в совершении указанного административного правонарушения, назначен административный штраф – 2000 рублей.

Помощник межрайонного прокурора
юрист 3 класса
О.О.АНТОНЕНКО